ATENÇÃO!
Este canal não é um serviço de emergência e as situações relatadas podem não receber uma resposta imediata. Se você precisa reportar uma situação urgente envolvendo ameaça à vida, integridade, meio ambiente ou qualquer outra que considere grave, por favor, entre em contato com os serviços locais ou públicos de emergência o mais rápido possível. "
Qual a sua relação com a Scala Data Centers?
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Sou colaborador
Sou ex-colaborador
Sou fornecedor
Sou parceiro
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Outro
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Qual o tipo de denúncia melhor se enquadra ao fato que você está registrando?
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Denúncias sobre relacionamentos
Denúncias sobre fraude, corrupção e atividades ilícitas com órgão público
Outras violações de leis ou do Código de Conduta Scala
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Agressão Física: Ato de usar força física para causar dano à vítima, como socos, tapas, empurrões ou lesões. Esse tipo de violência prejudica a integridade física e pode causar traumas emocionais.
Assédio Moral: Forma de comportamento abusivo com ataques repetitivos por meio de palavras ou gestos grosseiros e inadequados, comentários maliciosos, insultos preconceituosos ou discriminatórios, bullying, intimidações, humilhações, boatos, piadas inoportunas ou qualquer outra ação que cause danos psicológicos ou emocionais à vítima.
Assédio Sexual: Acontece quando uma pessoa se sente constrangida por outra que busca obter vantagem ou favorecimento sexual, ou que a expõe a um contexto sexual indesejado. Isso pode ocorrer por meio de avanços sexuais inadequados, comentários impróprios ou observações obscenas. Inclui ainda a promessa ou oferta de emprego, promoção, remuneração ou tratamento preferencial em troca de favores sexuais. Além disso, abrange toques inadequados ou não solicitados, bem como a divulgação ou compartilhamento de imagens, objetos ou materiais de natureza obscena.
Discriminação: Declarações ou ações que se fundamentem na etnia, origem, gênero, orientação sexual, crença religiosa, filiação sindical, convicção política, ideológica, classe social, condição de portador de deficiência, estado civil ou idade, e que tenham como base ou influenciem decisões relacionadas ao emprego do funcionário, promoções ou remuneração.
Gestão Inadequada de pessoas: Declarações ou ações de gestores que não tenham a natureza de assédio, mas que infrinjam o Código de Conduta da Scala e que sejam entendidas como incompatíveis com o local de trabalho.
Conflito de interesses: Ocorre quando alguém age, influência ou toma decisões de forma parcial, impulsionado por interesses que não estão alinhados com os da Scala. Isso pode ser motivado por relacionamentos diversos, atividades realizadas dentro e fora da empresa e ações que visam beneficiar a si próprio ou a terceiros.
Corrupção: Acontece quando alguém oferece, promete, concede ou autoriza favores ou benefícios, de forma direta ou indireta, visando influenciar uma decisão, obter vantagem indevida ou garantir negócios, podendo ocorrer tanto em âmbito público quanto privado
Fraude ou roubo de Dinheiro: Qualquer ação intencional realizada para obter vantagem pessoal injusta ou ilegal, incluindo manipulação de registros contábeis, ajustes em indicadores de remuneração variável, fraudes em despesas de viagem, falsificação de atestados médicos, distorções em medições contratuais, concessão de favorecimentos indevidos, entre outros.
Outras atividades ilícitas: Qualquer atividade criminosa ocorrida nas instalações da empresa ou que afete seu patrimônio.
Você está de acordo que o tipo de denúncia selecionado reflete corretamente a situação que deseja reportar?
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Sim
Não
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Para dar prosseguimento ao formulário, é importante que você esteja ciente do tipo de denúncia selecionado.
Esta é uma situação recorrente ou está acontecendo pela primeira vez?
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Primeira vez
Recorrente
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Indique a quanto tempo vem acontecendo
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Uma semana
De 1 a 3 meses
De 3 meses a 1 ano
Mais de 1 ano
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Você comunicou para alguém essa situação?
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Há valores financeiros envolvidos?
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Se possível, por favor, forneça o valor específico ou aproximado. Por favor, preencha os campos obrigatórios.
Como tomou conhecimento deste fato/transgressão?
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Aconteceu comigo
Eu a/o observei
Encontrei um documento ou arquivo acidentalmente
Outros
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Indique o País onde ocorreu o fato que você está denunciando:
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Brasil
Chile
Colômbia
México
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Indique o Campus onde ocorreu o fato que você está denunciando:
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Descreva o que você quer denunciar?
Não tenha pressa e forneça o máximo de detalhes possível, como dia, hora e local de onde o evento aconteceu. Pode ser importante saber se você é a única pessoa ciente dessa situação. Limite-se a fornecer os fatos como aconteceram. Evite incluir opiniões, especulações ou conclusões infundadas.
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Você sabe se existem evidências sobre o fato?
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Sim
Não
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Descreva e anexe os arquivos na próxima página. Por favor, preencha os campos obrigatórios.
