Canal Mulher + Diversidade

O Canal Mulher + Diversidade é um meio seguro, confidencial e independente para que colaboradores, fornecedores, clientes e demais terceiros relatem situações que possam representar desvios de conduta, irregularidades ou violações às normas da Companhia.

Exemplos de situações que podem ser reportadas:

• Descumprimento de normas internas: violações ao Código de Conduta, políticas, normas e procedimentos da Companhia.

• Assédio, discriminação e violações de direitos humanos: assédio moral ou sexual, preconceito, discriminação, agressões ou tratamento degradante.

• Corrupção e suborno: favorecimento indevido, pagamentos irregulares ou qualquer ato previsto na Lei Anticorrupção (Lei nº 12.846/2013).

• Infrações legais e ambientais: condutas que violem a legislação ou gerem impactos ao meio ambiente.

• Fraudes e irregularidades financeiras: fraudes, desvios de recursos, roubos ou manipulação de informações contábeis e financeiras.

Fique atento/a: Para acompanhar o andamento do seu relato, anote e guarde o número de protocolo que será gerado. Não será possível gerar um novo número, caso ele seja perdido.

1. Confidencialidade e Proteção - Todas as manifestações são tratadas com confidencialidade, imparcialidade e sigilo, garantindo a proteção do denunciante de boa-fé e a não retaliação. O canal permite o registro de denúncias anônimas e o acompanhamento das apurações por meio de protocolo.
2. Sua participação faz a diferença - Ao relatar situações inadequadas ou potenciais irregularidades, você contribui para o fortalecimento da ética, da transparência e da cultura de integridade, ajudando a construir um ambiente cada vez mais seguro, respeitoso e íntegro.