Por que nossa empresa precisa do Canal da Mulher?

A empresa tem o propósito de criar um ambiente de trabalho seguro e saudável para todas as mulheres. Além das leis vigentes, como a Lei 14.457/22, contamos com um conjunto de normas que estão presentes nos nossos valores:

• Um guia que determina os comportamentos que devem ser seguidos por nossos colaboradores, fornecedores e parceiros de negócios.

Mesmo assim, algumas atitudes mal-intencionadas podem acontecer, colocando em risco não só o grupo, mas também nossas colaboradoras e outros colegas.

• Por isso o Canal da Mulher existe!

Através dele, você, colaboradora, pode denunciar de forma 100% anônima, as irregularidades que não condizem com os nossos valores e as leis, nos ajudando a manter um ambiente de trabalho sempre seguro e saudável para todas.

Como funciona?

O Canal é terceirizado, administrado pela Contato Seguro, uma empresa independente e imparcial e todo o atendimento das denúncias são realizados por uma equipe 100% feminina.

Mulher, se você identificar ou souber de qualquer irregularidade:

• Acesse contatoseguro.com.br/canaldamulhergrupopereira.
• Ou ligue gratuitamente para 0800 881 3475 e faça a sua denúncia.
• A ferramenta fica disponível 24h/ 7 dias por semana.
• O atendimento é feito por psicólogas-ouvidoras, que recebem a denúncia e enviam as informações para análise, investigação e resolução.

Minha identidade será protegida?

Sim! Todo o recebimento da denúncia é realizado pela Contato Seguro, uma organização totalmente isenta, sem nenhum tipo de vínculo com a empresa.

• Sua identidade não será revelada em nenhuma hipótese.
• O anonimato e o sigilo das informações são garantidos.
• Você estará 100% protegido contra qualquer retaliação.
• O número do seu telefone ou o IP do seu computador não serão identificados.

Que tipo de casos eu posso denunciar pelo Canal?

Você pode e deve denunciar qualquer atitude que coloquem as mulheres em risco, que não seja coerente com as leis ou com os nossos valores. Confira os exemplos:

• Assédio moral ou sexual.
• Discriminação.
• Divulgação de assuntos sigilosos.
• Abuso de poder.
• Agressão.
• Entre outros.

Preciso ter provas?

Não. A partir da sua denúncia, a Contato Seguro encaminhará as informações para um Comitê de Ética, que iniciará a investigação e dará o tratamento correto à denúncia. As providências serão tomadas somente após a investigação da irregularidade.

• Caso tenha alguma prova, é importante que seja encaminhada, o sistema permite que você anexe qualquer tipo de arquivo (como fotos, vídeos, áudios etc.).

• Caso seja via telefone, a especialista explicará como fazer o envio das evidências após o registro da denúncia.

Quais benefícios o Canal traz?

O Canal nos ajuda a manter a empresa segura para as mulheres, livre das irregularidades, prevenindo e combatendo atitudes que podem ser prejudiciais a todos.

O resultado disso é um ambiente de trabalho cada vez mais saudável, acolhedor, transparente, ético e com mais oportunidades para todas.

Quem recebe as denúncias pelo telefone?

A Contato Seguro conta com uma equipe de mulheres psicólogas-ouvidoras, prontas para acolher você. Estas profissionais não têm nenhuma relação conosco, e o recebimento da denúncia acontece de forma totalmente confidencial.

• Mulher, você não corre nenhum risco de ter sua voz ou situação identificada, revelada ou vazada por ninguém.

• Em nenhuma circunstância, nossa empresa ou o comitê responsável pela apuração saberá quem fez a denúncia anônima pelo Canal.

Como acompanhar a minha denúncia?

Ao fazer uma denúncia, será gerado um protocolo. Para acompanhar o andamento, siga o passo a passo:

1. Acesse o site contatoseguro.com.br/canaldamulhergrupopereira.
2. Role a página até a seção 'Acompanhe sua denúncia'.
3. Insira o número do protocolo.
4. Clique na seta para avançar.

Se a denúncia tiver sido feita pelo telefone, a especialista informará o protocolo! Anote o número para poder acompanhar depois.

• É possível que o comitê solicite mais informações sobre a denúncia, através de mensagens que só poderão ser acessadas por meio do protocolo.